第806章 新风尚（1 / 3）



陈清继续道：“因为国家正在改革，所以经营模式也不能按照老规矩来，但凡卓越表现的员工，每个月都有额外的工资奖励，数额从五块、十块到五十块不等，希望大家新的一年积极表现，锐意进取，获得好成绩。”

    “啊啊啊啊——”

    台下的尖叫声、欢呼声此起彼伏，所有人都是止不住的激动，身旁有好友的人，更是热情相拥。

    陈清见此，双手往下压了压，现场缓了好一会儿才恢复安静：“奖励有了，惩罚也会有，我不管其他厂子怎么样，我们一直以来都是禁止偷奸耍滑，但凡没有按照规定要求完成任务的，直接扣工资，明白了吗？！”

    “明白！！！”

    改革春风吹满地。

    作为盛夏运动服装厂的员工们，对此喜闻乐见，开年就涨工资啊，听着就让人开心！

    所有人都满脸笑模样，同时还去打听怎么样获得奖金，发现最低额的奖金获取难度，感觉跟每个月多赚十块钱一样。

    一个月十块，一年就是一百二十块，这瞬间多出一块手表钱啊！

    福利大涨，不仅员工们高兴，作为盛夏运动服装厂的领导们也开心。

    关于涨工资的事情，真不是陈清擅作主张就涨工资了，的确是物价涨了，无论怎么样都得涨个两三块。

    陈清想着人家不干活的厂子都涨那么多，她作为出口量极大的厂子，肯定要涨更多啊，于是再三商讨，就出了当今这个方案。

    所有人涨五块的同时，好好表现的员工，又能多加五块。

    目前国内从工厂到农村的人，磨洋工都太利害了，陈清是经受不起员工们磨洋工的折磨的，给钱可以，因为给钱之后，员工们会积极表现，积极表现之后，货多了，货多了，钱更多了，这是一个正循环，陈清挺喜欢的。

    开年第一天，不仅是全厂大会，还有领导层的开会，陈清主要指出去年问题，以及告诉所有人今年计划：“今年是猛冲的一年，不管是厂里的批发生意，帮外国人制作廉价服装，服装店，报社，我们都要做到比去年更好，实现四面开花！”

    众人听厂长把‘报社’列为和主线业务同等重要的程度了，对待报社也严肃起来。

    “过去，我们厂用产品打开了国外市场，为国家创造了外汇，但这只是第一步，我们卖出了衣服，接下来，我们要走第二步，卖出引领潮流的话语权！

    今天，我向大家隆重介绍，由我盛夏报社副主编杨一荷同志，历时半年调研和编纂的——《新风尚》时尚杂志创刊建议方案，杨同志，请你为大家讲解。”

    陈清带头鼓掌。

    大家配合地跟着鼓掌。

    杨一荷向大家微微鞠了一躬，“大家好，我叫杨一荷，