第288章 国企订单的最终敲定（2 / 3）

真正走进员工心里。”

话音刚落，周叔走上前，端着一碗刚泡好的酸辣粉递给陈主任：“陈主任，您尝尝！这粉是我昨天刚捶的，汤是用老骨头熬的，保证跟您小时候吃的一个味！” 陈主任接过碗，吹了吹热气，尝了一口，脸上露出满意的笑容：“没错！就是这个味道！酸辣适中，粉也筋道，咱们的员工肯定爱吃！”

随后，赵师傅现场制作了一个 “五角星” 造型的糖画，递给国企的年轻员工代表：“这是用纯蔗糖做的，没加添加剂，你们年轻人不仅能吃，还能当摆件！” 年轻员工接过糖画，对着阳光看了看，晶莹剔透的糖体里藏着细微的红岩村图案，忍不住赞叹：“太精致了！这不仅是糖画，更是艺术品啊！”

在全场的注视下，吴梦琪与陈主任走到签约桌前，拿起钢笔，在 500 万元的年度福利采购合同上郑重签下自己的名字。笔尖落下的瞬间，相机的快门声此起彼伏，定格下这一重要的时刻。签约完成后，两人紧紧握手，陈主任笑着说：“吴经理，希望我们能长期合作，一起把红色文化传承好，把员工福利做好！”

“一定不会让您失望！” 吴梦琪用力点头，心里充满了成就感。她知道，这份订单的签订，不仅让她在战略客户部站稳了脚跟，更让 “老街味道联盟” 的影响力迈出了关键一步 —— 从对接中小型企业，到服务万人规模的大型国企，联盟的 “重庆老手艺 + 文化传承” 模式，终于得到了市场的认可。

签约仪式结束后，不少国企员工围过来参观 “红色主题礼盒”。一位头发花白的老员工拿起陈婆婆的剪纸，激动地说：“我年轻时就在红岩村附近工作，这剪纸让我想起了当年的日子！这样的福利，比发钱更有意义！” 一位年轻员工则对赵师傅的糖画很感兴趣，当场询问能否在员工生日时定制专属糖画，吴梦琪立刻答应：“没问题！我们可以根据员工的需求，定制带有姓名或祝福语的糖画，让福利更有个性化。”

离开国企时，夕阳已经西下，金色的余晖洒在办公大楼的红色墙面上，温暖而庄重。周叔、陈婆婆等商户围着吴梦琪，兴奋地讨论着后续的生产计划 —— 周叔说要增加酸辣粉的产量，确保按时交付；陈婆婆计划招几个徒弟，一起完成剪纸订单；赵师傅则要优化糖画的包装，避免运输过程中损坏。

“各位叔伯阿姨，咱们接下来的任务更重了！” 吴梦琪拿出笔记本，开始分配工作，“周叔负责酸辣粉的生产，每天要保证 500 份的产量；陈婆婆和赵师傅重点跟进非遗产品，确保品质统一；张大叔要提前储备柠檬原料，避免出现断货情况。我会协调物流团队，在国企附近设立临时仓储点，保证配送时效。”

商户们纷纷点头，眼里满是干劲。吴梦琪看着大家忙碌的身影，忽然想起刚成立联盟时的场景 —— 那时只有 6 家商户，大家挤在磁器口的小茶馆里，讨论着如何把重庆老味道推广出去；而现在，联盟不仅有了 26 家商户，还拿下了 500 万的国企订单，即将走进近万名员工的生活。

她抬头望向远处的红岩村，纪念馆的灯火已经亮起，像一盏盏明灯，照亮了前行的路。她知道，这只是联盟发展的一个新起点。未来，还会有更多的挑战 —— 更大的订单、更复杂的需求、更激烈的竞争，但只要联盟商户们坚守初心，携手同行，就一定能让重庆的老手艺与红色文化一起，走向更广阔的天地。

回到公司后，吴梦琪把签约的好消息告诉了战略客户部的同事们。张明经理拍着她的肩膀，笑着说：“吴经理，干得漂亮！这个订单不仅完成了部门的季度目标，还为咱们对接其他国企积累了宝贵经验。接下来，咱们可以把‘红色主题福利’模式推广出去，让更多企业看到咱们的实力！”

林晓也兴