第501章 空降惊雷（2 / 2）

所有人都到齐坐好，赵天成才缓缓抬起头，目光扫过全场，开门见山：“今天召集大家开会，就说两件事，也是我接下来要推行的核心政策：第一，扁平化管理；第二，末位淘汰。”

话音刚落，会议室里立刻响起一阵倒吸冷气的声音。扁平化管理意味着要精简层级，部分中层管理岗位可能会被撤销；而末位淘汰，则像是悬在每个人头顶的利剑，业绩不佳者随时可能被扫地出门。

“我知道你们心里有顾虑，但市场不等人，公司要发展，就必须破除陈规，提高效率。” 赵天成的语气没有丝毫波澜，仿佛在宣布一件再平常不过的事情，“销售系统是公司的核心利润来源，也是这次改革的重点。从今天起，所有销售团队打散重组，打破部门壁垒，直接对我负责。”

他顿了顿，继续说道：“月底之前，每个团队必须提交部门优化方案，包括人员调整、客户分配、业绩目标等。我要的不是空话套话，是能落地、能出业绩的具体方案。三个月后，开始实行末位淘汰制，连续两个季度业绩垫底的团队，全员优化；个人业绩连续三个月不达标者，直接劝退。”

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