第561章 备战启动，基础奠定（3 / 7）

吸收灵韵（8 个时辰），酉时至子时进行疲劳战训练（6 个时辰），子时后休息（2 个时辰），无特殊情况不得中断。”

修士们被分配至 20 个训练区，每个训练区配备 1 名天仙境修士作为导师、10 名地仙境修士作为助教，同时发放基础修炼物资：每人每日 5 颗仙晶、2 枚灵韵丹、1 套灵韵训练服与 1 把灵韵武器。“初期进度可能会有差异，但只要坚持，都能达到目标。” 导师们在入营第一课上鼓励道，而 2 万修士眼中的坚定，早已说明了他们的决心。

2. 50 年修炼：成果初显，调整优化

时间飞逝，50 年的修炼在修仙者的生涯中虽不算漫长，却足以让 2 万修士实现质的飞跃。第 50 年末，昆仑巅的 “境界检测阵” 前，2 万修士分批进行境界测试，结果显示：1.8 万人达到元婴境巅峰，体内仙元已凝聚成固态元婴，灵脉拓宽至地仙境标准；2000 人突破至化神境初期，元婴成功转化为 “化神体”，可短暂脱离肉身活动。

“整体进度略低于预期。” 沈清薇看着检测报告，眉头微蹙 —— 按原计划，50 年末应至少有 5000 人突破至化神境初期，而实际仅 2000 人达标，主要原因是 “个体天赋差异” 与 “训练强度不匹配”。部分修士灵脉活性虽高，却对仙晶的吸收效率较低；部分修士则因疲劳战强度过高，导致修炼时间被压缩，道基未能夯实。

针对这一问题，沈清薇立刻组织导师团队调整训练计划：一是增加资源供给 —— 将进度滞后组的每日仙晶供给从 5 颗提升至 8 颗，灵韵丹从 2 枚提升至 3 枚，同时为他们配备 “灵韵吸收加速符”，提升仙晶能量转化效率；二是调整训练强度 —— 将疲劳战时间从 6 时辰 \/ 日降至 5 时辰 \/ 日，增加 1 时辰的 “灵韵梳理时间”，让修士们能更好地巩固修炼成果；三是分组针对性训练 —— 为元婴境巅峰修士开设 “化神境规则讲堂”，由天仙境导师讲解化神境突破要点；为化神境初期修士增加 “化神体操控训练”，提升他们的实战能力。

“调整后的数据显示，进度滞后组的仙晶吸收效率提升了 30%，化神境突破速度加快了 20%。” 在第 51 年的中期评估中，沈清薇向叶尘汇报，“预计再经过 20 年，2 万修士可全部突破至化神境初期，为后续冲击合体境打下基础。”

而在训练过程中，2 万修士也展现出极强的韧性。来自江南水乡的修士陈宇，初期因灵脉吸收效率低，始终处于元婴境中期，却从未放弃 —— 他每日比其他修士早 1 个时辰起床，在灵韵最浓郁的山顶修炼；疲劳战结束后，主动向导师请教问题，记录修炼心得。50 年末，他成功突破至元婴境巅峰，成为进度滞后组中的 “进步之星”。“只要肯努力，就没有跨不过的坎。” 陈宇在分享经验时说，这句话也成为 2 万修士的共同信念。

三、原有 1 万队伍修炼进展：梯队划分，实战练兵

1. 梯队建设：分层定位，资源倾斜

昆仑巅的 “原有队伍议事厅” 内，叶尘正与 30 名核心成员商议梯队划分方案。金色的灵韵投影上，原有 1 万队伍的境界数据清晰罗列：天仙境巅峰 8 人、天仙境后期 100 人、天仙境中期 200 人、天仙境初期 510 人、人仙境巅峰 3000 人、人仙境中期 5000 人、人仙境初期 1182 人。

“按境界与天赋，将 1 万队伍分为三个梯队。” 叶尘的手指在投影上划过，“第一梯队 1000 人，从天仙境修士中选拔，要求天赋评级‘S 级’以上，核心目标是 600 年内突破