第9章 常委会上的交锋(3 / 4)

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sp;下午三点整,组织部小会议室里已经坐了几位领导。宁方远走进来时,看见沙瑞金正在翻阅组织部准备的方案,高育良则坐在一旁,脸色平静地喝着茶。

    "方远同志来了。"沙瑞金抬头招呼道,"坐我这边。"

    宁方远微笑着点头致意,在沙瑞金右手边的位置坐下。他注意到刘省长正慢悠悠地翻看文件,一副事不关己的样子;吴春林则紧张地整理着面前的材料,额头上渗出细密的汗珠。

    "开始吧。"沙瑞金放下手中的钢笔,"春林同志,你先介绍一下方案的主要内容。"

    吴春林清了清嗓子:"根据上午常委会的决议,我们拟定了《汉东省干部晋升冻结期间考核办法》。主要包含三个方面:一是对拟提拔干部进行'德能勤绩廉'全面复查;二是增加群众评议环节;三是..."

    "等一下。"高育良突然打断,"这个复查范围怎么界定?是所有拟提拔干部,还是特指某些干部?"

    会议室里的空气瞬间凝固,吴春林则看向沙瑞金。

    "当然是所有拟提拔干部。"沙瑞金平静地说,"一视同仁嘛。"

    高育良冷笑一声:"那为什么方案里特别强调要核查干部亲属的经商办企业情况?这..."

    "育良同志多虑了。"沙瑞金打断他,"这是中央的最新要求,不是我们汉东独创的。宁省长,你们魔都是不是也有类似规定?"

    突然被点名的宁方远放下茶杯:"确实有。去年我们就要求处级以上干部如实申报配偶子女从业情况。"

    "但这样搞扩大化,会不会影响干部队伍稳定?"

    "稳定不等于不改革。"沙瑞金语气坚定,"育良同志,我们要对干部负责,更要对党和人民负责。"

    两人剑拔弩张之际,刘省长突然开口:"我看这个方案大体可行。不过具体操作上要把握好度,既不能不查,也不能查过头。"

    宁方远适时补充:"我建议可以分批次进行,先从争议较大的岗位开始。"

    沙瑞金点点头:"方远同志这个建议很好。春林同志,就按这个思路修改一下方案。"

    高育良见事情已经定下,转而问道:"复查需要多长时间?总不能无限期冻结吧?"

    "暂定三个月。"吴春林赶紧回答,"特殊情况可以适当延长。"

    "三个月?"高育良面带微笑平静的说道,"这恐怕会影响很多工作的正常开展!"

    沙瑞金不紧不慢地说:"如果干部确实优秀,三个月后自然能够证明自己。"

    会议又持续了一个多小时。期间宁方远大部分时间保持沉默

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