第341章 要搞“合成旅”？？（4 / 6）

要不是廖秋雪执着于自己创业，想要凭借一己之力做出超越家族的事业，不想给任何企业打工。

    廖秋雪在美国轻松就能够拿下，年薪超百万美元的超高薪水。

    回到国内更是很多企业递橄榄枝，哪怕廖秋雪已经连续拒绝了两三年，现在依旧还有很多企业不死心。

    由此可见廖秋雪手上的技术，现在在国内有多大的价值。

    陈军现在已经解决了小型无人机，以及小型作战机器人的开发问题，大江创新不会让陈军失望。

    可合成团或者合成旅这大体量下，必不可少的指挥系统依旧没有眉目。

    尽管目前随着钢七营的装备更新，微机基本已经配置到了技术连队，大部分连队都有了自己的操作系统。

    比如信息连、重炮连、保障连等等，都已经有了各自的系统。

    奈何这些部队现在使用的系统，都是上面配发下来的设备自带的，每个连队使用的设备不同，自带的系统也完全不同。

    不是一家公司的产品，操作系统根本就没法和其他连队兼容。

    系统上都只能各玩各的。

    现在还是合成营部队人员不多，装备数量也还在可控范围内，营部有那么多参谋，每人多负责点，勉强还能转得过来。

    可到了合成旅或者团一级，各部队还是各自玩自己的，系统没法兼容到一起，到时候就会很麻烦。

    举个最简单的例子。

    维修排把某连队的车子修好了，系统兼容可以直接同步到各个连队，对方连队接到信息就能知道。

    可如果系统没有兼容的话，还得查车子是哪个连队的，又得打电话到对方连队，对方连队接到通知后，又得找相关人安排，然后才能派人去开回来。

    原本系统上一个通知的事情，没法兼容结果却变得这么复杂，一道程序变成了十几道程序才能解决。

    一件事情就变得这么复杂，放到整个团或者整个旅。

    那可就不得了了。

    常规部队兵力配置没那么复杂，人员装备也远不如合成部队那么庞大，即便没有统一系统也能处理过来。

    放到合成旅或者团是肯定不行的，勉强维持必然极大影响战斗力。

    陈军是未来人，更清楚其中弊端。

    尽快统一系统进行指挥，也就成了陈军现在最大心病。

    如今有这样一个顶级人才在眼前，只要把她忽悠到部队里面，甚至比她建立公