第171章 收购小鸭，强势改革！（7 / 7）
算工龄。按照未来智家的工资体系，晋升体系运作。”
“不愿意留下的，可以走工龄买断，国资委兜底。或者你们有关系，回之前的母公司小鸭集团。”
“人事部这边，全面配合。包括你们之前的欠薪，未来科技已经拆借6亿给国资委，国资委全方位处理。”
“但我能保证的是，留下的人，工资不会拖欠，社保会交齐，也不会随便裁员。待遇会更好！”
“小鸭的未来，也能发展的更好。”
(本章完)
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