第110章 面试全优通过（2 / 2）

的吗？”

韩经理一直安静地观察着，此刻才开口：“三位今天的表现，印证了我们当初的判断——‘启辰科技’的核心团队确实有独特价值。他们的技术能力、项目经验和思维模式，都能给华为带来新鲜血液。”

他顿了顿，看向林辰：“特别是林总，你在项目经验评估中展现出的战略思维，让我印象深刻。我觉得你不仅能在技术层面贡献价值，在业务协同和战略对接方面也能发挥重要作用。”

这话里有话。林辰敏锐地捕捉到了。

就在赵建国准备宣布面试结束时，会议室的门被轻轻敲响了。

一名年轻工作人员探进头来：“赵老师，任总办公室来电话，问面试是否结束了。”

任总办公室！

会议室里所有人都坐直了身体。赵建国示意工作人员进来接电话。几分钟后，他放下话筒，脸上带着一丝惊讶。

“任总说，如果面试结束了，请三位到他办公室一趟，”赵建国看向林辰三人，“他想和你们简单聊几句。”

这个消息如同投入平静湖面的石子，激起层层涟漪。连见多识广的赵建国都感到意外——任正非亲自面试新人，这在华为是极其罕见的。

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